中國大學跌得最慘的專業，天都塌了

作者 | 鹿鷺

剛開學，土建類專業就傳來一條炸裂消息：網傳“武大建築學大一新生集體跑路，只剩4個人”。

這條刷屏的信息，經查證應該是假消息，但網友的沸騰，也是事出有因。

現在高校的建築學、土木工程類專業，日子難過，感覺天都塌了。

——知名985山東大學，打算把土木工程專業直接取消。

——985高校四川大學，2024年有上百名土木和建築專業學生轉專業。

——擁有全國前十的土木工程專業的湖南大學，2022年土木工程學院轉出98人，無1人轉入。

——C9高校西安交大，2025屆幾千名本科畢業生中，建築學只有24人，土木工程專業僅有3人。

——2024年，寧夏的一位考生以438分，僅僅比一本線高出6分，抄底土木工程“世界第一”的同濟大學。

……

著名的專家周福霖院士，深耕土木工程領域數十年，也不由感嘆，土木工程似乎已經從常年火爆變成“夕陽”專業。

時代的一粒灰，落在一個專業頭上，就是一座山。“身價暴跌”的土建類專業，往何處去？

最近這幾年的新聞，已經顯示家長和學生們“用腳投票”，拼命逃離土建類專業。為什麼？答案也很簡單。

隨着大基建時代的結束，房地產的不景氣，土建類專業也進入了“冰河期”。

麥可思發布的報告顯示，這幾年畢業後從事建築工程的人佔畢業生總數的比例越來越低，五年來，這一比例的降幅是 46 個職業類別里的第一名。

畢竟，本來土建類專業的工作就不輕鬆，就是靠高薪酬和行業興旺的狀態，才得以維持。

三聯周刊曾有一篇報道，詳細分析了現狀，文中提到，“建築行業不平等薪酬制度和超長工作時間，並沒有帶來很好的回報”。

土建類專業學生，畢業後如果在設計院工作，那麼工作007，月薪喜提兩三千，績效看運氣，可能是行業常態。

中國設計行業的薪酬制度極為特殊。

一般來說，其薪資發放模式有兩種，一種是“壓後發”，即只發兩三千的基本工資，其他部分以季度獎、年終獎、月度績效的名義發放。

另一種“預支發”，也就是薪資中除基本工資之外的部分算作“公司預支員工的”，如年終項目無法回款，產值未達預期，員工還要“倒欠公司錢”。

不管是哪種發放模式，都有一個共同的特點——都極度依賴於甲方的回款。

碰上房地產不景氣，情況就會變得非常糟糕。有受訪者對三聯周刊表示，“工作期間每月只能收到2360元的深圳市最低工資”，你說這日子怎麼過？

當高薪不再，甚至連基本穩定收入也無法保障，土建類行業的辛苦，就會被成倍放大。

比如工作時長，不少中國設計院的現狀還是這樣的：

“10點以前下班算早的，有人為了一個項目，連續三個月凌晨三點下班，累到吐血。”

曾有某500強設計院因為項目緊急，要求員工不到凌晨2點不能下班，否則按曠工處理。這樣的新聞，比比皆是。

還記不記得曾經的“宇宙第一房企”碧桂園，曾發布過內部“紅頭文件”的正式通知，為了提高效率，設計院要當天內出圖（通宵）。注意，這可不是偶爾加班，而是常態化通宵啊！

在這個行業，個體顯得十分無力，房地產“基建狂魔”的背後，是一個個筋疲力盡的普通人。

如果土建專業的學生選擇進入施工單位的話，那就更苦了。他可能遇到的，就是“吃得苦中苦，還有苦上苦”。工作環境上，要麼是郊外，要麼是深山老林，三個月一整容，五個月換人種。

圖源：網絡

996都屬於少見，7107才是正常。女生當男生用，男生當畜生用。工作強度不是一般人能夠承受的。

圖源：網絡

要問薪酬，“3000塊招不來一個農民工，600塊卻能招來一個大學生”。

要問行業前景，當行業趨近飽和，年輕人出頭的機會少之又少，三四十歲的還在工地長駐的一抓一大把。

更不用說，工地還是終身責任制，稍有不慎，青春就可能要在踩縫紉機中度過。

網易數讀用調侃語調形容，這個行業就是：

吹着空調畫設計圖，拿着藍圖指點江山，是就業前的異想天開；

頂着烈日冒着熱汗，塵土飛揚下澆築混凝土，跟膩子粉、甲醛同呼吸共相處，才是土木人的常態。

所言非虛，行業基本情況就是這樣。

如今，各大高校也已經反應過來了，土建類專業的招生問題，必須想着花樣解決。

最常見的做法有幾種：

第一，是“打包”合併同類項，把土木和其他專業整合成一個大類，按照大類進行招生。

比如，清華大學自2017年開始，就把原來的土木、水利以及工程管理等專業，合併成為“土木水利海洋工程”的大類專業，不再單獨招生。

這樣一來，學生就業的出路也更寬了，可以自由選擇不同方向，靈活度更高。

湖南大學也是這樣干的，將土木工程、建築環境與能源應用工程與給排水科學與工程，合併為土木大類。

中山大學整合的尺度就更大了，在2021年就“打包”了人工智能、軟件工程、微電子科學與工程、遙感科學與技術、土木、水利與海洋工程，猜猜叫什麼名字？

——計算機類(珠海)(智能實驗班)，夠不夠迷惑？

土木工程“世界第一”的同濟大學，則玩出了“開枝散葉”的感覺，制定土木工程＋n個性化人才培養方案供學生選擇。

比如，與數學科學學院聯合開設數理強化班、與航空航天與力學學院聯合開設力學實驗班、與創新創業學院聯合開設創新創業班等等。前兩年在相關院系學習後，再轉回土木工程學院學習 。

第二種做法是專業改名，徹底與土木、建築學劃清界限。

同濟大學全國第一個“吃螃蟹”，在土木工程學院下開設了智能建造專業，以培養複合型人才，把人工智能與建造要求深度融合。

同濟大學之後，眾多高校各校爭先申報，近年來獲批智能建造專業的院校數量，逐年增加。

此舉雖有些“換湯不換藥”，但招生效果不錯。2022年全國智能建造專業招生3562 人，2023年則增長到5539人。

第三種，則是直接取消專業。相對來說，非傳統土木優勢的高校，一般就選擇放手了。

今年，北京航天航空大學同意撤銷土木水利碩士專業學位類別。寧波大學、重慶交大和四川大學則撤銷了城鄉規劃專業。

順應大勢，適者生存，高校在時代壓力之下，也不能不轉型應對。

對很多十幾年前畢業於土木建築類專業的人來說，看到今天這一幕，可能會感慨世事無常，時代變化太快了。

你知道嗎？從2006年到2015年，土木建築類還是最熱門的專業，甚至有人把這段時間稱為“建築土木工程專業的黃金十年”。

當時，“基建狂魔”的狂飆突擊，拉動了基建熱、地產熱，不管是住房、鐵路、公路、水利、機場，全都熱火朝天。

一棟棟摩天大樓拔地而起，一座座大橋創造紀錄，建設資金充足、項目多，也造就了土建專業學生最好的時代。在旺盛的市場需求面前，土木建築類專業，就是高薪、前途的代名詞。

許多土木建築類專業的大學生，畢業干幾年就成為總工或者項目經理，甚至年薪百萬的大有人在，江湖人稱“三總五項”，如今已經恍若隔世。

畢業於同濟大學土木工程專業的自媒體人馬督工曾回憶：

“2002年我大學畢業，中鐵一局來招畢業生，根本不看成績，簽字就給一萬塊安家費，比2002年的中國人均gdp還要高。至於名氣小一點的施工單位，許諾分房子的也有，還許諾帶女朋友來立刻安置體制內工作。”

正因為待遇豐厚，大量高考狀元扎堆搶進土木類專業，建築老八校的里更是擠滿了各省的狀元。各大高校順應潮流，爭相開設相關專業，比今天的計算機有過之而無不及。

數字可以說明當時的狂熱：

2008年前，開設土木專業的本科院校共有392所；截至2022年底，相關高校數量多達572所。

短短14年，增加了近兩百所。

然而，今天呢？大基建和城鎮化走向尾聲，全國城鎮化率已經飆升到66.16%，土木建築的下坡路到來了。

土建引擎熄火了。今年前三季度，房屋新開工面積5.6億平方米，同比下降22.2%，退回了20年前的水平。房地產開發投資同比下降10.1%，一場大敗局還在緩緩收場。

去年夏天，撫順市建築設計研究院發布“告全體員工書”，宣布全體員工執行為期三個月的無薪休假安排，開頭第一句堪稱振聾發聵。

“一個屬於我們建築設計行業的繁榮時代落幕了”。

時代真的變了。

與持續遇冷的土建類專業相對照的，是多地警校錄取分數的連年上漲，成為新的“香餑餑”。

去年，中國人民公安大學在四川的錄取線突破了1萬位次大關，今年又上漲了1000多名，投檔線高達638分。北京警察學院的錄取位次上升超2500名。

今年，江蘇警官學院吸引了600分以上的考生扎堆填報，以至於被網友戲稱為，這是繼南京大學和東南大學外江蘇的“第三個985”。

一些考生已經提前感受到就業的寒氣，所以選擇警校，提前鎖定編制。

與此同時，師範定向生、臨床醫學等就業相對穩定的專業，也備受歡迎，錄取分數持續上漲，說明很多人都在“求穩”。

不過，這樣做就真的穩嗎？當下火爆的專業，未來也可能會過剩，未必就能一生長虹。

正如十幾年前還備受青睞的土木建築專業，在時代大潮面前如此脆弱。

事實上，如果是90年代末畢業從事土木建築，由於大基建時代的加持，哪怕是大專生，也能吃到完整的時代紅利。如果是2013年入學，經過5年本科、2年碩士的學習後，哪怕是清華畢業，恐怕也不容易找到理想崗位。

“專業”如張雪峰，還在2020年以“城鎮化率還有上升空間”為由，大力推薦土木工程專業。那些聽了張雪峰的建議，報考土木的孩子們，如今恐怕也是感到“一地雞毛”的無奈吧。

經濟有周期，繁榮難永續。

與其期待成為“風口上的豬”，最好的選擇，恐怕還是押注自己最擅長的領域，成為360行中某一行的“狀元”。